为充分发挥劳动监察执法服务工作职能，将劳动用工和工资问题发现在基层，解决在萌芽状态，确保重大项目顺利推进。8月25日，澄江县人社局劳动保障监察大队联合县住房城乡建设局建管股一行4人主动深入到澄江海城旅游开发公司，实地指导广龙旅游小镇重点项目规范劳动用工和工资支付风险防控工作，就如何落实全面治理农民工工资各项措施与建设单位、施工单位面谈并达成共识。

对接会上，指导组认真听取了建设单位、施工单位相关负责人项目及农民工工资支付情况介绍。劳动保障监察大队向建设单位澄江海城旅游开发公司、施工单位南京市漆桥建筑安装工程有限公司负责人、人事专干详细解读了《云南省农民工工资支付保障规定》、国办发〔2016〕1号和澄政办发〔2017〕3号有关规定、移交近期涉及该项目投诉情况线索。县住房城乡建设局建管股指出，按规定缴存农民工保证金和按项目参加工伤保险是办理开工许可的前置条件，必须无条件予以支持和配合。针对存在的问题，指导组提出三条整改措施和劳动监察建议。一是项目建设单位要在规定时限内完成办理农民工保证金缴存，实施工程款和农民工工资分账管理；二是施工单位要尽快完成按项目参加工伤保险、认真履行农民工工资支付直接责任，落实好实名制和工资按月通过银行支付制；三是项目建设单位、施工单位要建立内部投诉处理通道，及时处理农民工合理诉求。指导组还现场向单位发了省政府166号令、办理保证金缴存的备案表程序和所需提供材料，送达了督促缴存通知书（澄人社通〔2017〕01号）。

项目建设方、施工方对指导组主动到企业宣传政策，帮助帮助指导单位化解劳动用工和工资支付风险深表感谢。项目各方同时承诺，会按照劳动监察整改意见积极完成整改，以此推动项目建设进度和质量。

供稿：适家瑶

编辑：李  佳