通海法院 3+2+N举措开展两个一站式建设成效显著
2020-07-17 16:58:29
今年上半年，通海法院结合自身实际，深入推进“两个一站式”建设，推出“3+2+N”多元解纷机制工作模式，即三个办案团队+两个驻院特邀调解组织+多支基层解纷力量，形成由法院主导、全社会参与的矛盾纠纷多元化解工作机制，取得了显著成效。上半年共审结各类民商事案件1130件，其中判决结案449件，判决结案率39.73%。调解、撤诉结案501件，司法确认153件，非判结案率60.27%，相比2019年同期提高7.77个百分点。
一是成立“分调裁审”工作团队。落实“让少数法官办多数案件”工作指导思想。成立了分调裁审团队，由3个办案团队组成（每个办案团队由1名员额法官，1名法官助理和1名书记员组成），承担案件的繁简分流、调解、速裁、司法确认以及对特邀调解员的管理和培训工作等。上半年，3个办案团队共办理民商事案件601件，三名员额法官人均办案200余件，占全院新收民事案件的56.22%，其中判决结案128件，调解结案202件，撤诉78件，司法确认153件。已结案件非判率达77.66%，平均结案时长20.98天，缩短34.4天。
二是设立驻院特邀调解工作室。与被聘任为特邀调解组织的2家法律服务机构签订协议，常驻法院“特邀调解工作室”，接受办理法院委派和委托的民商事案件。通过加强立案前委派工作，将所有适合委派调解的民商事案件全部委派给相应的特邀调解组织和特邀调解员进行调解。共委派案件474件，已办结324件，调解、撤诉152件，调撤率46.91%。委托案件122件，已办结117件，调解、撤诉68件，调撤率58.12%。
三是构建多元解纷工作格局。积极加强协调，有效整合多方优势资源，推动社会力量参与调解。从企业职工、法律工作者、社区工作者等人员中择优选聘23名有丰富社会阅历、一定法律知识，热爱调解工作、善于化解矛盾的人员为特邀调解员，聘任了2家金融企业和2家法律服务机构为特邀调解组织。特邀调解员、特邀调解组织全部录入到人民法院在线调解平台，录入率100%。进一步加强与相关职能部门的沟通合作，联合县司法局成立通海县涉诉纠纷人民调解委员会，加强与基层人民调解组织的诉调对接工作。注重引导当事人进行司法确认，确保调解协议的法律效力，共申请司法确认调解协议案件153件，经我院审查确认调解协议有效的案件153件，确认有效率100%。
（通海法院：陆加才）
编辑：通海县法院
