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玉溪市司法局五措并举 强化法治人才培养
2024-02-21

2023年以来,玉溪市司法局紧扣司法行政职能职责,采取五项措施,强化法治人才培养。

一是在局机关采取选调、遴选、招录等方式,招录高素质、专业化人才,不断提高持有法律职业资格A证人员比例,为锻造司法行政过硬队伍提供坚强组织保障。

二是高质量组织完成国家统一法律职业资格考试,2023年报名参加考试的考生有1269人,比2022年增加163人,增幅达15%,连续6年保持“零失误、零差错、零事故、零投诉”目标,我市法考工作受到省司法厅和司法部的充分肯定。

三是加强公共法律服务人才的引进,我市3名公证员获司法部任命、5名司法鉴定人获执业申请和变更行政许可。强化人民陪审员、人民监督员选任管理,全市共选任637名人民陪审员、监督员。

四是全面实施“法律明白人”培养工程,制定《玉溪市村(社区)“法律明白人”培养实施方案》,明确培养目标、认定条件及管理、工作措施、责任分工、推进时间等具体工作举措。市、县每年举办“法律明白人”示范培训班,保证每名“法律明白人”接受不少于8个学时的集中培训。9次组织4203名“法律明白人”参加由省司法厅开展的线上“普法强基大讲堂”,不断提升法律明白人能力水平,使其成为一支活跃在田间地头、服务群众的法治人才队伍。

五是积极组建涉外法律人才库,入库18名律师,与市贸促会、玉溪市国际商会开展涉外法律业务交流。加大涉外公证员培养力度,涉外公证员增加至14人,全年共办理涉外公证1273件。

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